看來，她們的運氣很不錯。

        畢竟剛畢業就能遇到他這個老板，在蘇宇看來的確是運氣不錯。

        說到后面，蘇宇繼續說道：“至于大家最關心的福利問題，還請各位放心，我不給各位畫大餅，說什么未來，扯什么階梯薪金。那么在正常情況下，除了正常月薪之外，公司內部嚴格執行國家方針，該交的各類五險一金都會交足，各種交通、生活補助都會有，此外，每個月公司這邊還會……”

        蘇宇介紹的很詳細。

        談待遇的時候，大家都是很認真的，坐的筆直筆直的。

        待遇，永遠是一個員工最關心的地方。

        誰不想擁有一份既輕松，又有著不錯收入，而且各種福利齊全，各式各樣的補助拉滿的一份工作？

        公司不養閑人，試用期蘇宇可以決定到底要不要這些人。

        當然不出意外的話，他不會替換任何人。

        因為蘇宇清楚，讓他們的公司能活下來最重要的地方，在哪里？

        在于員工的創造能力么？

        內容未完，下一頁繼續閱讀