越是底層才越“敵對”，越是形同水火，越是高層越講究中庸之道。紫微星現在即便是跟bat競爭得很激烈、很沖突，可這也僅限于商業競爭，幾家公司的老板也能時不時地坐下來喝茶聊天，都是朋友。

        不過，總歸不能放傅勝離開自家這個體系。

        賀陽沉聲道：“傅勝的級別不低，過去半年，更是加入了決策委員會。他掌握著紫微星內部太多的商業機密，以及重要的戰略傾向。如果他離開了，不管是自己創業還是去bat，對我們接下來的市場發展，都是很大的沖擊。”

        周不器點了點頭，“沒錯！”

        通常來講，這種級別的高管離職，要么就是退居二線吃喝玩樂了，要么就是從事投資行業了，要么就是主管研發行業了，總之不能再從事核心的市場業務。

        這會對老東家形成巨大的威脅。

        可是，很多人都處理不好這種事。

        比如搜狐的老張，過去幾年之間，身邊的連續三個二把手都離職了。

        結果就很慘，搜狐算是國內在戰略上最早涉足視頻行業的公司了，老張還借著自身在娛樂圈的關系，自產自銷了許多自制娛樂節目。工作和生活兩把抓，一點都不耽誤。

        可是，這三大副手離職后，一個比一個事業璀璨，分別創立了優酷、酷六和愛奇藝。

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