這些都是讓人非常開心的。

        第2部分：本書的不足及反思

        但正如總編評價這本書的評語那般：“故事性略不足”。

        確實，這點是這本書的最大缺點，也是這本書成績1直突破不了頂層的原因。

        但這似乎是所有真正當過領導的作者的通病，在我寫書后，身邊不少處長、省直單位副職都在我的“推薦”下嘗試著進行了創作，結果都因為故事性不足導致成績不好而“中道崩殂”。嘿嘿，長期思維定勢，寫啥都像做報告

        我反思了很久，可能是由于真正在某個位置干過，所以思維反而被定勢限制了，導致不敢寫1些不符合實情的東西出來，而要出彩要吸引讀者，就必須制造爽點，似乎就必須“出線”。

        這點，我1直在檢討，1直在學習，也1直在改進。請大家給林新兒1點時間，這本書的后期內容，以及正在創作的下1本書，1定會兼顧真實性和故事性。

        當我知道全網包括本站和外站那幾本火爆的、月入破十萬的官場文作者，年紀都不過2十出頭，且幾乎都是剛進入基層工作沒幾年、甚至就不是體制內的年輕后生時，我很佩服。發自心底佩服。

        因為寫官場文需要閱歷，要用閱歷積累故事、感悟真諦，但他們能夠用故事性去彌補這個真實性短板，還做的這么好，確實不容易。

        我也都看了這些優秀作品，雖然在真正的官場情節上是不符合實情、甚至和實情離題萬里的但這也能理解，畢竟在現實中，接觸真正的副縣長都難，更別說廳級干部省級干部了，雖然有不少情節像我們這些專業的能“1眼假”。

        但這些作者能夠用自己的文字讓讀者相信這就是真的，并且能夠讓讀者說出“好現實”、“這就是親身經歷”吧、“全網最寫實的官場現形記”…

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